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·建议委托律师辩护。
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·单位的做法不符合法律规定。
·建议面询当地律师。
·嫌疑人不满16周岁，你的孩子只是轻伤，你可以要求其家长民事赔偿。 
·委托律师帮助处理为妥
·如此复杂的法律问题最好请律师代理。
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·如内容合法，可以起诉。
·及时通过诉讼处理。
·面询律师，陈述案情。
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·三省吾身，然后积极工作，作出成绩，让老板看到自己的工作能力
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·不需要承担违约金
·支持一下！！, 
·结合个人工资数额、年龄，对应工伤保险条例的规定计算确定赔偿数额。
·你好，内容太多，没有听清楚
·联系快递公司要求处理
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·查清原因。
·可以六个月内申请再审。
·直接联系当地律师。
·可以根据合同约定向法院提起诉讼。
·带上证据咨询律师，可以提起诉讼。
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·报警或者委托律师起诉处理。
·合理损失应当赔偿，过分要求可以不理
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·当面咨询律师
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·直接联系当地律师
·说清楚你的问题
·建议当面咨询律师.
·可以考虑走工伤程序的。
·建议向上级卫生局反映
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