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·购销合同违约金条款该怎么写
购销合同违约金条款该怎么写一份完整的合同一般都会包括合同双方、合同主旨、违约条款以及仲裁条款最后是合同双方的签字盖章。在一份合同中这些元素都是比不少的，但是很多时候对于合同双方、合同主旨、仲裁条款这些都有一定的格式和范文，合同双方仅需根据实际需要进行填写就可以了。在一份合同中争议最大的往往就是违约金条款部分，那么作为合同重要的组成部分，购销合同违约金条款该怎么写呢?1、乙方未按合同规定质量交付货品，甲方对不合格产品，享有不合格部分的合同解
·异地起诉离婚费用一般是多少？
根据我国相关法律的规定夫妻双方在结婚后，若感情破裂等缘由，是可以通过协议或者是诉讼的方式办理离婚手续。但在现实生活中，由于在离婚是就财产分配等问题存在争议，当事人会选择通过诉讼的方式办理离婚手续，在不同的地方办理离婚的费用时存在着差异的，根据相关制度的规定，异地起诉离婚费用一般是多少呢?现在就来一起了解下吧。一、异地起诉离婚费用的成本有多少诉讼离婚即取决争议标的价值一旦离婚案件进入了法院诉讼程序，当事人就需要支付相应的案件诉讼费用。
·道路交通安全法规定
道路交通安全法规定饮酒驾驶：饮酒驾驶机动车辆，罚款1000元—2000元、记12分并暂扣驾照6个月;饮酒驾驶营运机动车，罚款5000元，记12分，处以15日以下拘留，并且5年内不得重新获得驾照。醉酒驾驶：醉酒驾驶机动车辆，吊销驾照，5年内不得重新获取驾照，经过判决后处以拘役，并处罚金;醉酒驾驶营运机动车辆，吊销驾照，10年内不得重新获取驾照，终生不得驾驶营运车辆，经过判决后处以拘役，并处罚金。第九十一条，饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并
·高速入口双黄线掉头怎么处罚？
高速入口双黄线掉头怎么处罚？高速入口未按指示行车是一种很危险的行为，高速入口双黄线掉头怎么处罚？小编为您整理了相关内容，一起来看看吧。一、高速入口双黄线掉头怎么处罚?高速入口双黄线掉头扣3分，罚款200元。根据《机动车驾驶证申领和使用规定》规定，机动车违反禁止标线指示的有以下几种情况。1、行驶过程中压线、越线、单、双黄实线的。2、在禁止停车路段、临时或长时间停车的。3、在不允许调头的路段掉头，禁止左转弯的路口左转，都属于违反禁止标线
·工伤鉴定结论通知书多久下来
相信各位员工在提交过工伤鉴定申请书以后，家属或者本人最急切关心的一个问题就是，工伤鉴定结论通知书多久下来?可是首先劳动能力鉴定委员会在做工伤鉴定的时候，有着相关的流程，其次，各位员工遭受工伤的伤重程度和实际情况都不一样，这都会影响到工伤鉴定所需要的时间，希望我们以下的资料可以帮助到有需要的朋友。一、工伤鉴定结论通知书多久下来?(一)国家规定的伤残鉴定时限为受理后60天作出伤残结论，特殊情况可延长30天。(二)工伤保险是国家强制性保险，由单位缴费
·在实务中可能会出现公司因某些事项需要将员
在实务中可能会出现公司因某些事项需要将员工辞退的行为，我国法律规定，公司在辞退员工时，需要提前一个月通知员工。否则，将会给员工造成损失，就需要给员工发放代通知金。那么，代通知金的法律依据有哪些？代通知金不是法律术语，是人们的一种习惯说法。所谓代通知金，是指用人单位解除劳动合同未依法提前三十日书面通知的，应当向劳动者额外支付一个月工资以代替通知。根据《劳动合同法》第四十条规定：用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一
·离婚财产分割有哪些？
离婚财产分割有哪些规定我国离婚法等法律规范规定离婚财产分割必须要由夫妻双方事先协商，夫妻可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。因这种约定如果是口头的，具有不确定性，极易发生纠纷，所以法律规定，该约定必须采用书面形式。《民法典》（2021.1.1生效)第一千零六十二条?【夫妻共同财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：(一)工资、奖金、劳务报酬;(
·解除劳动合同需要多长时间
解除劳动合同需要多长时间公司同意正常离职，但要按照公司规定，办理工作交接，在月底才能离开公司的，正常情况下一周到一个月便可完成，而且员工要拿到解除劳动合同证明、社保手册，然后，到劳动局办理失业证，才能完成手续的。1、正常离职就是解除劳动合同，单位和劳动者再没有劳动关系2、劳动关系解除后，双方的义务用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双
·最新刑法隐瞒犯罪所得罪量刑标准是怎样的？
最新刑法隐瞒犯罪所得罪量刑标准是怎样的？一、最新刑法隐瞒犯罪所得罪量刑标准是怎样的?根据最新《刑法》的规定隐瞒犯罪所得罪量刑标准具体如下：《刑法》第三百一十二条【掩饰、隐瞒犯罪所得、犯罪所得收益罪】明知是犯罪所得及其产生的收益而予以窝藏、转移、收购、代为销售或者以其他方法掩饰、隐瞒的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责
·劳动者辞职时要注意哪些
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