 律师推荐
|
法律法律咨询
|
 热心律师
|
| |
 普宁律师黄页: |
 普宁法律咨询 |
| 普宁法律常识 |
·工伤伤残鉴定标准是什么？
工伤伤残鉴定标准是什么？a)一级1)极重度智能损伤;2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;3)颈4以上截瘫，肌力≤2级;4)重度运动障碍(非肢体瘫);5)面部重度毁容，同时伴有表B.2中二级伤残之一者;6)全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;7)双肘关节以上缺失或功能完全丧失;8)双下肢高位缺失及一上肢高位缺失;9)双下肢及一上肢严重瘢痕畸形，活动功能丧失;10)双眼无光感或仅有光感但光定位不准者;11)肺功能重度损伤
·一、交通事故误工补偿标准是什么？
一、交通事故误工补偿标准是什么交通事故误工补偿标准是患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，按照3倍计算;无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。患者系未成年人等本身无劳动收入而要求赔偿误工费的，不予支持。二、误工费的事件计算1、非持续性的误工这种误工的时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。2、受害人因伤致残持续误工这种误工的时间从受到伤害耽搁工
·不得转租房屋的情形都有哪些？
不得转租房屋的情形都有哪些1.房主明确禁止转租或者未同意转租的房屋，不得转租;2.在租赁合同到期前房主将房屋出卖给他人的，因买卖不破租赁原则，承租人仍有权继续租赁该房屋，但原房主在租赁合同中的权利义务已由新房主继承，此时，若原租赁合同中未明确约定可以转租，也没有取得新房主同意的，不得转租;3.根据国家相关政策，对租房资格有明确限制并对承租人进行了登记的房屋，不得转租。除此之外，一般情况下合法租赁的房屋都可以转租。二、怎样才能做到合法转租(1)从转租
·出租车载客肇事出租车公司应赔吗？
出租车载客肇事出租车公司应赔吗?需要赔偿，根据《侵权责任法》第三十四条规定：用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。另外，根据建设部、公安部《城市出租汽车管理办法》之规定，城市出租汽车经营有两种方式：企业经营和个体工商户经营。基于出租车辆的所有权、经营权、使用权属于公司，意味着企业经营。出租车公司与司机签订的由司机自负交通事故损失的约定，属于转嫁投资风险，明显违反国务院办公厅《关于进一步规范出租汽车行业管理
·中介合同到期不给工资怎么办？
现在很多应届大学生毕业大多数都会选择通过中介这一途径来找工作，而当中介合同到期中介常常会拖欠工资，甚至会不发工资，那么当中介合同到期不给工资怎么办?该如何用正确的途径来讨回工资，本站我们为您做详细的解答一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果
·农村房屋买卖需要注意哪些事项
农村房屋买卖需要注意哪些事项农村房屋买卖需要注意以下事项：1、农村房屋只能在本村村民之间买卖。卖给外村村民的，合同无效，不受法律保护。2、要签订房屋买卖合同，详细约定房屋、价格、支付方式及违约责任等内容。3、农村房屋买卖也可以办理房屋过户手续。4、没有房产证的，要经村民委员会同意并出具相关宅基地转移的证明，以便未来办理房产证时使用。5、农村房屋买卖要谨慎，对于此类交易，法院是以认定无效为原则。想要有效的话，要求是买卖双方是同一集体
·如别人进行诽谤怎样告诽谤罪？
如别人进行诽谤怎样告诽谤罪？(1)须有捏造某种事实的行为，即诽谤他人的内容完全是虚构的。如果散布的不是凭空捏造的，而是客观存在的事实，即使有损于他人的人格、名誉，也不构成本罪。(2)须有散布捏造事实的行为。所谓散布，就是在社会公开的扩散。散布的方式基本上有两种：一种是言语散布;另一种是文字，即用大字报、小字报、图画、报刊、图书、书信等方法散布。所谓“足以贬损”，是指捏造并散布的虚假事实，完全可能贬损他人的人格、名誉，或者事实上已经给被害人的人格
·没社保可以工伤鉴定吗2023
没社保可以工伤鉴定吗可以。为员工缴纳社保是单位的法定义务，单位不交保险的责任在单位，你可以申请工伤鉴定，赔偿责任由公司承担。也就是说，是否缴纳社保，与做工伤认定、工伤鉴定并不存在直接的关系。实践中，就算所在的用人单位没有按照国家规定给职工缴纳社保。在职工发生伤害事故之后，仍旧可以申请工伤认定或者做工伤鉴定。不过，工伤认定是劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)的先决条件，没有工伤认定的，劳动能力鉴定委员会不会受理你的鉴定申请。所以，需要先申请了
·诈骗合同刚签毁约还需要承担违约责任吗？
诈骗合同刚签毁约还需要承担违约责任吗？一、诈骗合同刚签毁约还需要承担违约责任吗？依据我国相关法律的规定，欺诈签订的合同是属于无效的，无效的合同自始没有法律约束力，所以是不需要承担违约责任的。《中华人民共和国合同法》第五十二条【合同无效的法定情形】有下列情形之一的，合同无效：(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益;(二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益;(三)以合法形式掩盖非法目的;(四)损害社会公共利益;(五)违反
·采购部经理劳动合同应包含哪些内容
采购部经理劳动合同应包含哪些内容劳动合同的内容可分为两方面，一方面是必备条款的内容，另一方面是协商约定的内容。二、必备条款《劳动法》第十九条规定了劳动合同的法定形式是书面形式，其必备条款有7项：1、劳动合同期限。法律规定合同期限分为三种：有固定期限，如1年期限、3年期限等等均属这一种;无固定期限，合同期限没有具体时间约定，只约定终止合同的条件，无特殊情况，这种期限的合同应存续到劳动者到达退休年龄;以完成一定的工作为期限，例如：劳务公
|
|
首页 >>律师黄页 >>广东 >>揭阳 >>普宁流沙西街道律师
揭阳法律网站导航
申请加入 
13925609198
