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·合伙企业清算后的财产清偿顺序 合伙企业是现在企业当中非常常见的一种,通常是由几个合伙人发起的,对于企业的债务承担着连带的责任。也就是说,如果企业出现了债务的话,各个合伙人是要用自己的全部资产对于债务承担连带责任的。那么如果合伙企业开不下去了,要破产清偿的话,清偿的顺序应当是怎样的呢?小编给大家介绍一下这个问题。一、企业破产了怎么办?如果企业破产了的话,需要依照法律规定请专门的人员对于合伙企业的财产来进行一个清算,最终得出一个企业目前还有的财产总额,来对下列问题来进行清
·企业辞退残疾员工是否合法? 企业辞退残疾员工是否合法?企业辞退残疾员工是不合法的因此此种情况并不属于我国规定的法定解除的情形,《劳动合同法》第三十九条规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规
·批捕后就决定了要判刑吗? 一、批捕后就决定了要判刑吗?批捕后并没有决定要判刑,一般只有在满足了逮捕条件之后才会采取这个措施,但只能是经过人民法院的审判之后,才能确定被采取逮捕措施的人是否有罪,是否需要判刑。逮捕属于我国刑事强制措施中最严重的一种,而一般只有对符合规定的嫌疑人、被告人才能采取这种措施。二、逮捕后可以取保候审吗逮捕以后取保候审难度相对加大,但并非不可能,即使公安阶段没有成功,到检察院起诉科时仍然可以积极争取取保候审。如果表现良好、后果不严重的
·无固定期限劳动合同的含义无固定期限劳动合 无固定期限劳动合同的含义无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。由于缺乏对无固定期限劳动合同制度的正确认识,不少人认为无固定期限劳动合同是“铁饭碗”、“终身制”,认为无固定期限劳动合同一经签订就不能解除。因此,很多劳动者把无固定期限劳动合同视为“护身符”,千方百计要与用人单位签订无固定期限劳动合同。另一方面,用人单位则将无固定期限劳动合同看成了“终身包袱”,想方设法逃避签订无固定期限劳动合同的法律义务。这里
·一、保险公司交通事故怎么定损? 一、保险公司交通事故怎么定损?道路交通事故处理机关受理交通事故后,需对受损车物损失价格进行评估鉴定的,应及时委托价格主管部门进行车物损失价格鉴定。1、检验人员在接保险公司内勤通知后1个工作日内完成现场查勘和检验工作(受损标的在外地的检验,可委托当地保险公司在3个工作日内完成);2、要求客户提供有关单证;3、指导客户填列有关索赔单证.在车辆维修中,维修费用的高低也是比较常见的争议之一。保险公司对于车辆维修费用一般是按照维修单位的资质等级来核定的。对于
·注册商标超出多长时间不能无效宣告? 注册商标超出多长时间不能无效宣告?一、注册商标超出多长时间不能无效宣告?注册商标超出两年时间不能无效宣告。《中华人民共和国商标法》第四十四条已经注册的商标,违反本法第十条、第十一条、第十二条规定的,或者是以欺骗手段或者其他不正当手段取得注册的,由商标局宣告该注册商标无效;其他单位或者个人可以请求商标评审委员会宣告该注册商标无效。商标局做出宣告注册商标无效的决定,应当书面通知当事人。当事人对商标局的决定不服的,可以自收到通知之日起十
·厦门政府信息公开规定是什么 厦门政府信息公开规定是什么近年来政府工作越来越追求廉政建设,可以体现在许多方面,例如政府信息公开制度的建设,可以更好的让公民明白政府的措施、制度,不仅有利于政府工作的高效完成,也加强对其工作的监督。那么,厦门政府信息公开规定是什么?下面我们搜集了一些关于厦门政府信息公开规定的相关内容,希望会对您有所帮助。《厦门市政府信息公开暂行办法》意在为进一步加强服务型政府建设,促进依法行政,提高行政行为的透明度,保障公民、法人和其他组织依法获取
·非法传销与非法集资最主要的区别是什么 近段时间,随着非法传销组织致人死亡的事件频频发生,使传销这种违法犯罪的活动再度引起了您的关注。我们都知道,如果一不小心深陷非法传销组织或者是非法集资的圈套当中,其实对当事人的伤害都是非常大的。下面我们为您介绍的是,非法传销与非法集资最主要的区别是什么?一、非法传销与非法集资最主要的区别是什么?非法集资是涉嫌经济犯罪,套的是钱,传销是人,有区别。二、非法集资的表象有哪些?往往假借国家、区域或行业、金融发展政策,虚构“投资项目”“理财产品
·故意伤害加重情节有几种 故意伤害罪的加重情节有几种有两种加重情节:致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪;组织出卖人体器官罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定
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