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何强 律师
副主任律师 法学硕士 执业14年
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温作团 律师
副主任律师 法学硕士 执业11年
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北漳镇律师王凯
王凯 律师
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金国锋 律师
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·我是否需要赔偿?,我跟某公司签了一份协议
    我跟某公司签了一份协议,规定个月内离职要赔公00元培训费,我在培训第二天离职了,后来在辞职信上他叫我写要00元培训费日代通知金(协议上的月薪/30所得的每日薪金再乘),那我需要赔偿吗>

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·三年的合同,试用期多久?
    劳动法规定三年以上的合同,试用期最多不超过六个月,那如果刚好三年呢?试用期多久?


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·我和老公协议离婚要注意什么
    我和老公是协议离婚,老公要把房子过户给孩子,可房子共有人还有一个人,该怎么办125.127.188.22

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·小孩子在学校读书,午睡之前上厕所,正常走出来的时候被
    小孩子在学校读书,午睡之前上厕所,正常走出来的时候被其他小朋友跑进去撞到嘴唇,缝了30几针,现在该怎么维护自己的权益?谢谢


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·毛律师你好!给你咨询下,因工伤都有两年多了,按照程序
    毛律师你好!给你咨询下,因工伤都有两年多了,按照程序也到了最后,法院三月份出面调解不成功,像这种情况还要等多久才能结案,还有就是要是老板转移了他名下财产不予赔偿上隘门拿到吗?谢谢

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·我需要开一份事故认定书但是对方没有保险单请问可以开出
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·交通事故我全责,交警迟迟不开责任认定书怎么办?
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 嵊州法律常识
·单位犯罪的责任承担是如何判罚的?
  单位犯罪作为一个较特殊的犯罪类型,有着其特殊性和团体性。我国作为一个法制社会,法律框架较完整。我国对这一类型犯罪也有详细的解答,对案件中责任划分和承担也有着较明确的说明,那下面我们就为您详细解读单位犯罪的责任承担是如何判罚的,希望您在遇到相关问题时能够帮助到您。1、直接负责的主管人员一般来说,公司实施的单位犯罪中,直接负责的主管人员是对犯罪起指挥、组织、决策作用的人员,主要是公司负责人、法定代表人、董事长等,也就是人们观念中的公司高管。根

·在我国入职方式有哪些内容?
  在我国入职方式有哪些内容?1、社会招聘何谓社会招聘,社会招聘针对的对象主要是往届的有工作经验的人群,基本上已经从事工作2年以上,比较关注的是应聘者所具备的专业技能与所需求职位的匹配度,一般是通过各大招聘网站或人才市场以及猎头公司进行招聘,招聘周期较长,主要是为了解决公司缺人的问题;2、校园招聘校园招聘针对的对象主要是应届生,最主要关注的是学生的综合素质和培养潜力,有些对于硕博要求会更高一些,具体要视实际情况而定。校园招聘采取的是前往各院

·一次性伤残就业补助金是什么意思?
  一次性伤残就业补助金是什么意思?伤残就业补助金,是指工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位一次性支付的伤残就业补助金额。《工伤保险条例》对职工一次性伤残补助金标准作了新的调整,以下是相关法律条文的内容,供您参考:第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗

·一、房屋租赁合同违约情形有哪些?
  一、房屋租赁合同违约情形有哪些1、出租人的违约责任(1)未按合同约定将房屋及其附属设施交付承租人使用的,出租人应当向承租人支付违约金;给承租人造成损失的,还应承担赔偿责任。(2)交付的房屋及其附属设施不符合合同要求,或者未按合同约定对房屋进行维修养护,危及承租人正常、安全使用的,出租人应及时修理;承租人有权要求支付违约金;给承租人造成损失的,还应负责赔偿。(3)出卖、转租房屋时,未按法律规定通知承租人,损害承租人的优先购买权或优先承租权的,应赔偿承租

·婚内财产公证的效力是什么
  在现代社会,很多人在结婚时,会去做一个婚内的财产公证。那么这种公证有用么,它的法律效力是什么?下面我们就对婚内财产公证的效力是什么进行相关内容的介绍,希望能帮助到您。一、婚内财产公证的效力夫妻签订的婚内财产协议书并非以公证为生效的要件。很多人以为婚内财产协议需要公证,如果不公证,婚内财产协议就不能成立或不生效,这个观点是错误的。我国法律没有规定婚内财产协议要以“公证”作为生效的前提条件,也就是说只要当事人的意思表示一致,协议的内容
·劳动保障监察制度重要性有哪些体现?
  一个国家制度的诞生,就会催生出相应的监督制度,不然其制度就不能有序的实施开展下去。所以,既然劳动关系是社会关系中最普遍的,那么自然也会有劳动保障监督制度。它的重要性你是否了解呢?在本文中主要介绍劳动保障监察制度重要性。一、劳动保障监察工作职责1、宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行;2、检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;3、受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉;4、依法纠正和查处违反劳动保障法

·根据法律的规定公司倒闭工资怎么算?
  您都知道的是在我们国家,一个公司如果倒闭的话,对于企业的员工影响是最大的。首先最直接的影响就是工资的发放问题在我们的现实生活中,很多人公司倒闭之后,员工都要不到工资,因此他们想知道根据法律的规定公司倒闭工资怎么算?下面为您介绍。一、根据法律的规定公司倒闭工资怎么算?公司倒闭,拖欠的职工工资由管理人进行调查后公示,在支付破产费用和共益债务之后,从破产资产中优先清偿。《中华人民共和国破产法》第四十八条 债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内

·交通肇事罪量刑规定是怎样的
  交通肇事罪量刑规定是怎样的一、交通肇事罪量刑规定是怎样的(一)处三年以下有期徒刑或者拘役的情形发生交通事故,造成如下伤害的,处三年以下有期徒刑或者拘役1、死亡一人或者重伤三人以上,负事故全部或者主要责任的;2、死亡三人以上,负事故同等责任的;3、造成公共财产或者他人财产直接损失,负事故全部或者主要责任,无能力赔偿数额在三十万元以上的。4、交通肇事致一人以上重伤,负事故全部或者主要责任,并具有:(1)酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的;

·语言侮辱罪立案标准是什么?
  语言侮辱罪立案标准是什么?在实际生活中可能很多人都会觉得辱骂了他人以后不会对自己造成什么很严重的后果,顶多会在辱骂他人以后对受害人进行赔礼道歉。其实在我国相关的法律规定中,如果公民公然侮辱他人的话,不仅需要对受害人进行道歉,如果侮辱行为严重的话,还需要对受害人进行赔偿。那么怎样的行为才会构成侮辱罪呢?侮辱罪,需要对受害人进行怎样的赔偿呢?一、侮辱罪的立案标准根据《刑法》刑法第246条的规定,涉嫌以暴力或者其他方法公然侮辱他人,情节严重的

·到了法定年龄能辞退员工吗?
  到了法定年龄能辞退员工吗?一、到了法定年龄能辞退员工吗?到了任何年龄,只要没有退休,都是可以辞退的,根据国务院发布的《国营企业辞退职工暂行规定》(国发[1986]77号)第2条规定,企业对有下列行为之一,经过教育或行政处分仍然无效的职工,可以辞退:严重违犯劳动纪律,影响生产、工作秩序的。违反操作规程,损坏设备、工具,浪费原材料、能源,造成经济损失的。服务态度很差,经常与顾客吵架或损害消费者利益的。不服从正常调动的。贪污、盗窃、赌博、营

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2023/10/6 2:47:56:5097.
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