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·一、什么时候赔偿代通知金? 一、什么时候赔偿代通知金?离职的时候发放即可。相关知识:劳动合同法第四十条规定:有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经
·拆房赔偿的标准是什么? 房屋拆迁补偿拆迁补偿是指拆迁人对被拆除房屋的所有人,依照《国有土地上房屋征收与补偿条例》的规定给予的补偿。拆迁补偿的方式,可以实行货币补偿,也可以实行房屋产权调换,还可以选择货币补偿和产权置换相结合的补偿方式。房屋拆迁补偿计算标准房屋拆迁货币补偿=合法拥有房产评估价格房屋装修装饰商定补偿金额(或经评估确定的房屋装修装饰补偿金额)。房屋拆迁补偿差价=合法拥有房产评估价格房屋装修装饰商定补偿金额或经评估确定的房屋装修装饰补偿金额)-被拆迁人获得
·认定知识产权犯罪及其刑罚的依据是什么? 一、认定知识产权犯罪及其刑罚的依据是什么?认定知识产权犯罪及其刑罚的依据是刑法中的法条规定。1、根据《中华人民共和国刑法》第二百一十九条规定,侵犯商业秘密罪,是指以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密,或者非法披露、使用或者允许他人使用其所掌握的或获取的商业秘密,给商业秘密的权利人造成重大损失的行为。2、根据《中华人民共和国刑法》第二百一十六条规定,指违反国家专利法规,假冒他人专利,情节严重的行为。3、根据《中 ·交强险最高赔付多少 交强险最高赔付多少钱一、交强险最高赔付多少钱交强险责任限额是指被保险机动车在保险期间(通常为1年)发生交通事故,保险公司对每次保险事故所有受害人的人身伤亡和财产损失所承担的最高赔偿金额。责任限额分为死亡伤残赔偿限额、医疗费用赔偿限额、财产损失赔偿限额以及被保险人在道路交通事故中无责任的赔偿限额。1、机动车在道路交通事故中有责任的赔偿限额:死亡伤残赔偿限额:110000元人民币,医疗费用赔偿限额:10000元人民币,财产损失赔偿限额:2000元人民币。
·随着经济水平的提高,我国的道路几乎满足不 随着经济水平的提高,我国的道路几乎满足不了那么多车辆同时行驶,造成交通事故越来越多,在发生事故后需要由交警进行事故认定,才能确认造成事故双方的过错在谁,那么交通事故责任认定后,几天可以放行呢?我们通过下文来了解一下。一、交通事故责任认定后,几天可以放行第四十四条检验、鉴定结论确定之日起五日内,公安机关交通管理部门应当通知当事人领取扣留的事故车辆、机动车行驶证以及扣押的物品。二、交通责任认定书包含的内容(一)道路交通事故当事人、车辆、道路
·离婚后女方拒绝交抚养费怎么办 根据我国法律的相关规定,夫妻离婚之后,未获得抚养权的一方应按月支付子女的抚养费,具体的抚养费数额由双方协商,如果双方没有达到一致,可以诉讼至法院,由法院进行判决。那么,如果离婚后女方拒绝交抚养费怎么办?我们将在下文中就这个问题作一个详细的介绍。一、抚养费的支付标准:子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育
·关于药品一品双规的含义是什么? 在生活中,我国公民可能听说过双规。双规是针对我国国家单位的人员采取的法律制度。如果国家公职人员犯罪的话,是有可能被执行双规的。但是相信您对于一品双规这个词汇是非常陌生的。所以,为了方便您理解这个问题,我们将在下文为您详细介绍关于药品一品双规的含义是什么?一、关于药品一品双规的含义是什么?《处方管理办法》已于2006年11月27日经会议讨论通过,现予发布,自2007年5月1日起施行。二零零七年二月第十六条医疗机构应当按照经药品监督管理部门批准并公布的
·起诉婚内抚养费怎么取证? 起诉婚内抚养费怎么取证?婚姻存续期间不涉及给付抚养费的问题,抚养费仅在夫妻双方离异后方可涉及。如果是离异后涉及非抚养方拒付抚养费,且没有明确证据的情况下,可直接向法院起诉,对方如承认则须支付,如不承认则尚需其他证据佐证或者通过其他途径解决。关于抚养费的证据有:1、离婚时有协议的。2、抚养孩子所需要费用的单据。二、抚养费都包括哪些?婚姻法第二十一条所称"抚养费",包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。尚在校接受高中及以下学历教育的教育费应当负 ·体育商标侵权的立案标准是什么? 体育商标侵权的立案标准是什么一、体育商标侵权的立案标准是什么?(一)伪造、擅自制造或者销售伪造、擅自制造的注册商标标识数量在二万件以上,或者非法经营数额在五万元以上,或者违法所得数额在三万元以上的;(二)伪造、擅自制造或者销售伪造、擅自制造两种以上注册商标标识数量在一万件以上,或者非法经营数额在三万元以上,或者违法所得数额在二万元以上的;(三)其他情节严重的情形。二、商标侵权的量刑标准如果是个人犯罪的,情节轻重的程度作为他们的主要处罚
·公司扣工资有什么处罚? 公司扣工资有什么处罚?公司无故扣职员工资有会受到的处罚一般是需要支付经济补偿金,《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》第六条也作出规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为之一的,应责令支付劳动者的工资报酬,经济补偿,并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付劳动者赔偿金:1、支付劳动者应得的工资,经济补偿金。2、支付上述项总和的1---5倍的赔偿金。3、支付应得工资报酬的25%的额外经济补偿金。参见法条:劳动法第九十一条
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