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·在实践中，有很多用人单位与劳动者已经建立
在实践中，有很多用人单位与劳动者已经建立了劳动关系，但并未订立劳动合同。对劳动报酬的具体事项，包括劳动报酬的金额、支付方式、支付时间等，仅仅作了口头约定，或者约定的不明确。那么，作为劳动者，若工资约定不清楚怎么办？我们一起在下文中进行了解。一、若工资约定不清楚怎么办劳动合同法明确规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第十七条规定，劳动合同中应当具
·新入职不满一月员工工资法规是怎样的
有的职工到一个企业入职以后，并没有满一个月，对于不满一个月的新员工，其工资怎么发在法律上是有规定的，有关新入职不满一月员工工资法规也有不少，任何单位和个人不得以任何借口扣发职工的入职工资，但法律究竟是怎么规定的呢，感兴趣的朋友可以随我们到下文进行详细的了解一番。一、新入职不满一月员工工资法规工资按实际出勤日计算日工资=月工资/21.75试用期工资不低于劳动合同工资80%，并不低于当地最低工资。《劳动合同法》第二十条 劳动者在试用期的工资不得
·土地用途分类具体有哪些？
土地用途分类具体有哪些？一、土地用途分类具体有哪些？《中华人民共和国土地管理法》第一章第四条规定：国家编制土地利用总体规划，规定土地用途，将土地分为农用地、建设用地和未利用地。严格限制农用地转为建设用地，控制建设用地总量，对耕地实行特殊保护。农用地是指直接用于农业生产的土地，包括耕地、林地、草地、农田水利用地、养殖水面等;建设用地是指建造建筑物、构筑物的土地，包括城乡住宅和公共设施用地、工矿用地、交通水利设施用地、旅游用地、军事设
·借款纠纷在举证时具体有什么要求
在实践中，当当事人之间就借款活动发生纠纷时，一般都是各说各的理，并且认为对方是没理的一方。而对于这种情况，就需要当事人拿出各种证据去证明自己的理了。那么，借款纠纷在举证时具体有什么要求呢?其实这个问题也就是在问，当事人举证借款纠纷有哪些要求?下面将为您做一个较为详细的阐明。一、借款纠纷在举证时具体有什么要求当事人就借款纠纷举证需要符合一定的要求，具体如下：1、证明民事法律关系据以发生、变更、消灭等事实的证据：如合同、协议、债权文书(借条、
·泸州市盗窃罪量刑标准
泸州属于四川省下面的一个地级市，因此很多犯罪方面的规定都是根据四川省的规定来的。其中泸州市盗窃罪量刑标准其实就是由四川省高级人民法院统一制定的。接下来，我们整理了相关资料，就来告诉您这个量刑标准的内容。1、法定刑在三年以下有期徒刑、拘役、管制、单处罚金幅度的量刑起点和基准刑盗窃公私财物，犯罪数额达到“数额较大”，或者入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，或者在两年内盗窃三次的，在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。盗窃公私财物，
·哪些条件下会构成正当防卫
人生来就有保护自己的本能，所以我国法律承认自卫权并规定了正当防卫制度来保护公民的自卫权。但是行使自卫权可能意味着伤害别人，所以认定正当防卫是有条件的，那一般情况下哪些条件下会构成正当防卫呢?要是你不清楚的话，请一起在下文中进行了解吧。一、哪些条件下会构成正当防卫根据刑法的规定，只有同时具备下列五个要件才能构成正当防卫：1、起因条件：不法侵害现实存在。正当防卫的起因必须是具有客观存在的不法侵害。“不法”指法令所不允许的，其侵害行为构成犯罪
·父母离婚财产儿女财产分配怎么分
现代社会，选择离婚的夫妻不计其数，或因为感情破裂或因为家庭暴力或因为出轨等等。如果夫妻育有儿女，那么父母的离婚对孩子的心理伤害是非常大的，他们得不到完整的家庭的爱和关怀。那么，很重要的问题就出来了，父母离婚财产儿女财产分配怎么分?下面，我们将为您解答。一、父母离婚财产儿女财产分配怎么分父母的属于夫妻共有，与他人没有关系。父母离婚的，由父母之间协商处理或通过诉讼解决，子女成年与否都无权参与分割。 1、父母如果离婚,婚后财产双方平均分
·拒不支付劳动报酬罪要判几年
一、拒不支付劳动报酬罪要判几年以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。“数额较大”怎么认定1、拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至两万元以上的;2、拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。二、怎样构成拒不支付劳
·一般案件拘留多长时间开庭？
一般案件拘留多长时间开庭？刑事案件从决定拘留到法院开庭，要经过立案侦查、审查起诉两个阶段，其中立案侦查阶段刑事拘留不超过三十七天，侦查羁押期限一般不超过二个月，复杂可延长;检察院审查起诉期限是一个月，复杂可延长。因此，案件从关押到看守所再到法院开庭要多长时间，要看具体情况，少则三个月内，多则半年、一年甚至更久。一、侦查阶段：第一百五十四条对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过二个月。案情复杂、期限届满不能终结的案件，可以经上一级人民检
·一、签订的劳动合同备案吗?
一、签订的劳动合同备案吗?劳动合同并不一定需要备案，现行法律并未规定需要去劳动局备案，备案不是必经程序，有的地方劳动局仍然要求劳动合同备案也是可以理解的。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。《劳动合同法》第十六条规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上
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副主任律师 法学学士 执业11年
