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·国外征地补偿标准是什么？
国外征地补偿标准是什么？中国的快速崛起，给世界经济带来更大的活力，中国制造也成为世界其它国家所津津乐道的词语。中国对征地补偿标准制定严格，落实得力，世界其它国家也有类似的征地补偿问题，那么，国外征地补偿标准是什么呢，下面就来跟随我们一起了解一下。一、土地征用补偿项目1.对土地所有者的补偿关于土地征用补偿项目，尽管各国(地区)的规定不大相同，但基本上是以地价补偿和地上物(土地改良物)补偿为主。补偿项目除了考虑土地及其附带资产的价格外，
·想要并购，并购重组运作流程是什么？
明确并购动机与目的;制定并购战略;成立并购小组;选择并购顾问;寻找和确定并购目标;聘请法律和税务顾问;与目标公司股东接洽;签订意向书;制定并购后对目标公司的业务整合计划;开展尽职调查;谈判和起草并购协议;签约、成交。企业并购的步骤包括战略决策、并构准备、并构实施和公司融合四个过程，具体为：(一)战略决策：明确并购动机和目的并且进行市场观察和调查。(二)准备：1.锁定目标。2.确定收购方式。3.成立内部并购小组。4.签订并购意向书。(三)并构实施1.对收购项目进行初
·未婚生子男方不抚养怎么办？
未婚生子男方不抚养怎么办？未婚生育在我国是一种常见的现象，未婚生育后男女方都有义务抚养孩子，子女享受抚养权。很多人不知道关于未婚生育的抚养在法律上市如何规定的，抚养费怎么计算。那么，未婚生子男方不抚养怎么办？下面就让我们整理一下相关的知识，为您解答疑惑。一、关于非婚生子女抚养费问题的相关法律规定?我国《民法典》（2021年1月1日起实施） 第一千零七十一条??非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何组织或者个人不得加以危害和歧视。
·婚约受法律保护吗
古时候，男女结婚之前会选进行订婚，也就是先确定好双方的婚约。如今，也有不少人这样做。那么婚约是否受到法律的保护呢?相信很多人对此都不太了解。下面，就让我们为您做详细介绍吧。一、婚约受法律保护吗婚约不受法律保护。婚约又称订婚或定婚，是男女双方当事人以结婚为目的而达成的协议。订立婚约不是结婚的法定必经程序，男女双方确立夫妻关系，完全以他们在婚姻登记机关的登记行为及结婚证书为依据。因此说，婚约不受法律保护。婚约亦即订婚，是男女双方以结婚为目的
·哪些食品可以推定为不安全食品
哪些食品可以推定为不安全食品1、非法生产经营的食品包括无照生产经营食品、入网食品经营者未进行实名登记等情形。未经政府许可即擅自生产经营食品，其质量难以保障。尽管这种食品有时检验合格，但因其生产经营的非法性和不安全食品隐患的存在，对消费者的健康构成威胁，故应将其制售的食品推定为不安全食品。2、超过保质期的食品销售过期食品为法律所禁止。尽管刚过保质期的食品不一定有毒有害，但其存在不安全隐患，为维护食品安全，应将过期食品认定为不安全食品
·债权融资的主要形式是什么?
债权融资的主要形式是什么对企业发展来说债权债务是非常重要的项目，一般情况下企业对于债权债务都会有专业的人士进行分析处理，关于债权融资也是一样。通过债权融资企业可以获得更多的资金用于企业的运营和业务开展，但其实当前还有很多人对债权融资不了解，不知道债权融资有哪些形式，那具体来说债权融资的有几种形式呢？债权融资的主要形式银行信用银行信用是债权融资的主要形式，但对占民营企业绝大部分的中小民营企业来说，获得银行的贷款是很多企业不敢设想的事情。据
·劳动仲裁裁决后15天可以上诉吗？
劳动仲裁裁决后15天可以上诉吗一、劳动仲裁裁决后15天可以上诉吗属于可以撤销的裁决，可以30天内去法院申请撤销，否则裁决生效，单位要按裁决履行《劳动争议调解仲裁法》第四十九条用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪
·工人工亡赔偿属于遗产吗？
一、工人工亡赔偿属于遗产吗？死亡赔偿金不是遗产。只有近亲属可以分配。也就是她的父母，配偶和子女分配。职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10
·借据多久有效
1、要看借条写内容，如果没有写明还款时间，诉讼时效是从出借人要求还款之日起算三年。2、借条上写明还款时间的，则从还款期限届满之日起算三年。3、借条上没有写明还款日期，债权人可以随时要求债务人还款，债务人也可以随时向债权人还款。4、借条属于债务纠纷，只要债权人有证据表明在诉讼时效期间内主张过权利，诉讼时效便重新计算，但是诉讼时效最长不超过20年。《民法总则》第一百八十八条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定
·劳动合同未期满辞退员工赔偿可以申请吗？
劳动合同未期满辞退员工赔偿可以申请吗？是可以申请的；1、经劳动当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应当根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给劳动者相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月，工作时间不满一年的按一年的标准发放补偿金。2、因用人单位作出的除名、开除、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定发生的劳动争议，由用人单位负举证责任。因此，劳动合同虽由企业人事保管，你不必太担心。3、具备下列条件
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