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·民事诉讼答辩状怎么写？
民事诉讼答辩状怎么写？原告提出民事诉讼以后，被告需要就当前的诉讼进行应诉，对于提出的诉讼问题也要进行答辩，答辩需要以答辩状的形式进行。但是不是人都不了解民事诉讼答辩状怎么写，民事诉讼答辩状的拟定其实很简单，说清事情就可以了，具体的内容可以随我们一起到下文了解。一、民事诉讼答辩状怎么写民事诉讼答辩状答辩人：姓名___性别_____年龄___民族___职务___工作单位________住址______________电话___答辩人因与被答辩人××离婚纠纷一案提出答辩如
·一、工伤鉴定费谁出?
一、工伤鉴定费谁出?职工因工(含患职业病)或因病(含非因工负伤)需要进行劳动能力鉴定的，市地级劳动能力鉴定费每人/次250元。(已参加工伤保险的用人单位职工工伤劳动能力鉴定费由工伤保险基金支付，未参加工伤保险的用人单位职工工伤劳动能力鉴定费由用人单位承担)，省级鉴定费每人/次300元。如果对市鉴定结论不服，申请劳动能力鉴定的单位或者个人可在收到该鉴定结论之日起15日内向山东省劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论为最终
·职工与公司没签合同离职后如何赔偿？
在我们办理入职时一般都会与公司或者用人单位签订一份劳动合同，其中就涉及到相关离职后的赔偿问题。但有时职工在入职时没有签订相关劳动合同，但这时我们的权利还是可以通过法律来保障。我们来了解一下职工与公司没签合同离职后如何赔偿?没签劳动合同，你可以主张从工作的第二个月起至一年内的双倍工资，一般计算11个月的工资，另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。一般而言，没签订劳动合同的，可以算作是无固定期限合同，单位可以通过支付解除合同经济补偿金来
·如何做无罪辩护？哪些情形可以做无罪辩护？
如何做无罪辩护？哪些情形可以做无罪辩护？生命和自由是人的一生中十分珍贵的东西。如果被告人符合无罪辩护的法定事由，辩护人为其做无罪辩护无可厚非。那么，辩护人如何做无罪辩护呢?哪些情形下可以做无罪辩护呢?一起来看看吧。一、律师做无罪辩护的法定事由无罪辩护——是为不应失去人身自由或者生存权的人依法争得人身自由或生存权而辩护。根据我国《刑法》和《刑事诉讼法》，被告人具有下列情形的，可作无罪辩护：1、被告不具有犯罪主观要件犯罪或由故意构成，
·办理商标续展一般需要多久？
办理商标续展一般需要多久?商标变更和续展一般都在一个月到三个月左右。办理快慢跟申请人所在地区有关，因为变更续展处的审查员按地区管辖。注册商标的有效期为10年。注册商标有效期满后需要继续使用的，应当在期满前的12个月内申请续展注册;在此期间未能提出申请的，可以给予六个月的宽展期。宽展期内仍未提出申请的，注销其注册商标。商标局对商标续展注册申请审查后，核发商标续展证明，不再另发商标注册证，原商标注册证与商标续展证明一起使用。注册商标具有一定的使用
·一、交通事故伤检结果去派出所取吗?
一、交通事故伤检结果去派出所取吗?是的，一般鉴定机构不接受个人委托，所以当事人可以申请由公安机关交通管理部门或律师事务所来委托鉴定，也可以起诉到法院后由双方共同申请由法院委托鉴定。在司法实践中经常遇到单方委托鉴定后一方不认可鉴定结果的情况，因此诉到法院后申请法院委托鉴定更为妥当。交通事故受伤伤残鉴定一般在治疗终结后进行。治疗终结，是指临床医学一般所认可的损伤后病理变化经临床治疗后得到完全或部分恢复并维持稳定的时期。从鉴定机构的经验性
·一、银行可以单方面解除劳动合同吗?
一、银行可以单方面解除劳动合同吗?可以，但法律对用人单位单方面解除劳动合同作了严格的限制，《劳动合同法》第三十九条规定，“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一
·购房差价损失与违约金是否可以一起拿
一般情况中，许多人在商品房买卖合同中会明确解除合同违约金的计算方式，但基于当前过热的房地产买卖市场，大部分人还约定解除房屋过后请求补偿购房差价损失。那么，购房差价损失与违约金是否可以一起拿?下面由我们为您整理介绍。合同违约者应承担违约责任，应该赔偿违约金或赔偿对方相应的损失，但是对于合同约定违约金与差价损失并不能当然同时享有，因为违约责任应以购房者所受的损失为限。具体遵循以下的法条规定：1、《民法典》第五百六十六条规定，合同解除后，尚未
·离婚不拿抚养可以探望孩子吗？
离婚不拿抚养可以探望孩子吗？夫妻双方在结婚之初都是抱着美好的愿望希望双方可以幸福地生活在一起的，但现实却不尽如人意，有的夫妻因为感情破裂而选择离婚。但无论双方是否生活在一起，对孩子的抚养义务都不会消失，没有得到抚养权的一方也应按月支付抚养费，同时拥有探望孩子的权利。那一方离婚不拿抚养可以探望孩子吗?我们来了解一下。一、离婚不拿抚养费可以探望孩子吗?探视权是父母探望孩子的权利，这是一种法定权利，不能随意剥夺，即使对方没有支付孩子的抚养费
·员工被除辞退补发三个月的工资吗？
员工被除辞退补发三个月的工资吗？一、员工被辞退补发三个月的工资吗?员工被辞退并不存在补发三个月工资的说法，根据《劳动合同法》第46条规定，用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的，应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十
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