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·湖北交通事故死亡赔偿标准
交通事故死亡赔偿金，又称死亡补偿费，是死者因他人致害死亡后由加害人给其近亲属所造成的物质性收入损失的一种补偿。那么您知道湖北交通事故死亡赔偿标准是什么吗?接下来我们为您整理一下。一、丧葬费丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。二、死亡赔偿金1、死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算;2、六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上
·商标续展费用包括哪些？
商标续展费用包括哪些？一、商标续展费用包括哪些?根据国家商标发规定，商标续展是按照规定收费的:商标续展所需费用：官费人民币2000.00元/件(续展期内)，如果你找的代理机构做代理续展，服务费一般是500—1000元不等;商标续展完成时间：商标续展完成整个时间大约需要3—6个月左右，整个流程为申请、审查、续展公告、核发续展证明。二、申请步骤(一)准备申请书件应提交的申请书件为：(1)《商标续展注册申请书》(2)申请人的身份证明文件(复印件)(3)委托
·代写遗嘱时未通知相关人员到场有效吗
代写遗嘱时未通知相关人员到场有效吗一、代写遗嘱时未通知相关人员到场有效吗无效。法律允许他人可以代写遗嘱，但是不是说他人就可以随便代写遗嘱。因为遗嘱毕竟涉及到遗嘱人的利益，而且甚至是涉及到一个家庭的利益，所以代写遗嘱可不是一件小事情。找人代写的遗嘱即代书遗嘱。根据我国《民法典》的规定，代书遗嘱也属于遗嘱的一种形式，即遗嘱可以由他人代书。而代书遗嘱应符合以下条件：1、符合遗嘱的一般要求，即：(1)立遗嘱人为完全民事行为能力人，限制行为
·贩毒批捕了接下来律师该怎么做？
一、贩毒批捕了接下来律师该怎么做?(1)提供法律服务、代理申诉和控告(2)代为申请取保候审或者监视居住(3)会见犯罪嫌疑人律师接受委托后，与侦查机关取得联系，向侦查机关了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名，及时提出会见嫌疑人的具体要求。犯罪嫌疑人被侦查机关第一次讯问或者采取强制措施之日起，受委托的律师凭律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函，有权会见犯罪嫌疑人、被告人并了解有关案件情况。(4)拘留期限届满，而又没有批准逮捕或变更强制措施的，可以要求
·未签订劳动合同试用期是否必要？
公司招聘员工如果单靠看简历肯定是不够的，简历只是一份书面材料而无法看出员工实际的业务能力。所以即使签了合同，公司也会给员工一段试用期，只有在试用期内通过检验才会被正式录用。但是，如果未签订劳动合同试用期是否必要?一、未签订劳动合同试用期有必要吗?试用期合同不是一个单独的合同，它是包括在劳动合同之内的的一个条款。如果先签了劳动合同，规定了劳动期限那么才有试用期存在的可能和必要。建立劳动关系就应该签定劳动合同，因此有关你试用期内的待遇问题应
·非法集资跑路怎么处理？
他人在实施犯罪行为之后，为了避免受到相应的处罚，会选择逃跑，在实施非法集资之后也不例外，公安机关在接到他人的举报之后，需要按照既定的规定，进行侦查并且抓获，根据相关法律的规定，非法集资跑路怎么处理呢?一、非法集资跑路怎么处理?(一)法律规定最高人民法院、最高人民检察院、公安部联合颁布了《关于办理非法集资刑事案件适用法律若干问题的意见》。《意见》第五项规定了关于涉案财物的追缴和处置问题：向社会公众非法吸收的资金属于违法所得。以吸收的资金向
·误工费怎么赔偿，误工费赔偿需要什么材料
误工费的赔偿有一定的标准，即赔偿数额根据是否有固定的收入有所不同，如果有固定收入的，按照其因误工减少的固定收入计算，如果没有固定收入的，按照当地上一年度职工年平均工资计算。误工费赔偿需要的材料包括收入证明、误工时间证明等材料。 一、误工费怎么赔偿 误工费的赔偿有一定标准，即根据伤者是否有固定收入有所不同： 1.有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于车祸发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，按照3倍计算。
·一、6年合同到期后不续签的经济补偿标准是多
一、6年合同到期后不续签的经济补偿标准是多少?合同到期单位不续签，按在本单位工作年限支付6个月补偿金《劳动合同法》第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止：(一)劳动合同期满的;第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，
·建筑工程分包合同中主体结构保修年限是多少
建筑工程分包合同中主体结构保修年限是多少一、建设工程的最低保修期限依据国务院的《建筑工程质量管理条例》第四十条规定：在正常使用条件下，建设工程的最低保修期限为：A、基础设施工程、房屋建筑的地基基础工程和主体结构工程，为设计文件规定的该工程的合理使用年限(注：该年限可能会达到楼宇的使用年限);B、屋面防水工程、有防水要求的卫生间、房间和外墙面的防渗漏，为5年;C、供热与供冷系统，为2个采暖期、供冷期;D、电气管线、给排水管道、设备安装和装
·患病解除劳动合同怎么维权?
患病解除劳动合同怎么维权?1、生病期间单位不可以解除劳动合同，若单位违规解除劳动合同，需要按照《劳动合同法》87条规则支付赔偿金(每服务1年支付2个月工资)。2、法律规定：《劳动合同法》第四十二条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力
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