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·职务作品的著作权均由作者享有吗？
职务作品的著作权均由作者享有吗?除单位作品外，公民为完成单位工作任务而又未主要利用单位物质技术条件创作的作品，称为一般职务作品。其著作权由作者享有，但法人或者其他组织有权在业务范围内优先使用。作品完成两年内，未经单位同意，作者不得许可第三人或者其他组织以与单位相同的方式使用该作品。作品完成两年内，经单位同意，作者许可第三人以与单位使用的相同方式使用作品所获报酬，由作者与单位按约定的比例分配。作品完成两年的期限，自作者向单位交付作品之日起计
·解除劳动合同与辞退的区别是什么？
解除劳动合同与辞退的区别是什么?1、各种方式的运用主体不同。解除劳动合同的方式，用人单位可以运用，劳动者也可以运用，双方还可以协商一致共同运用。而开除、除名、辞退三种方式，只有用人单位才可能运用，劳动者没有这种权力。2、各种方式的适用对象不同。解除劳动合同的适用对象是用劳动合同建立劳动关系的双方当事人，即用人单位和劳动合同制职工。而开除、除名、辞退的适用的对象则是违犯劳动纪律的合同制职工和固定职工等。3、各种方式的适用原因不同。解除劳动合同
·补办结婚证都需要什么手续《婚姻登记条例》
补办结婚证都需要什么手续《婚姻登记条例》第十七条规定，结婚证、离婚证遗失或者损毁的，当事人可以持户口簿、身份证向原办理婚姻登记的机关或者一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关申请补领。婚姻登记机关对当事人的婚姻登记档案进行查证，确认属实的，应当为当事人补发结婚证、离婚证。也就是说申请补办结婚证的当事人应持户口簿和身份证，向原办理结婚登记的机关或一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关提出申请。能够查找到档案的可携带身份证、户口簿、查档证明
·未婚先孕抚养权怎么判？
未婚先孕在当代已属常见，未婚先孕因为没有法律方面的文件和保护，因此一旦两人发生争执面临分手，那么未婚子女的抚养权归属问题就是成了争执的焦点，如果双方无法协商一致，就可以到有关部门协商，那么有关部门对于未婚先孕抚养权怎么判呢?对于子女的归属问题，我国有抚养权的判定原则和依据。一、未婚先孕抚养权怎么判？《最高院关于审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》的规定办理即由哪一方抚养，应双方协商;协商不成时，应根据子女的利益和双方的具体情况
·虽然我国对于醉驾实施着很严格的处罚标准
虽然我国对于醉驾实施着很严格的处罚标准，甚至可以说是零容忍的态度。但是，醉驾行为并没有因此显著减少。所以人们对于相关的处罚标准的了解变得十分迫切。那醉驾交通事故的处罚依据主要有哪些?下文网我们将会为您具体介绍。什么是醉驾?醉驾是指因饮酒而完全丧失或部分丧失个人意志，在这种状态下驾驶机动车的行为。每百毫升血液酒精含量大于20毫克就算酒后驾驶。车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于或者等于80mg/100mL的驾驶行为成为醉驾。醉酒驾驶的危害主要有哪些?
·可转换公司债券的特点有哪些？
可转换公司债券的特点有哪些？可转换公司债是指发行人依照法定程序发行、在一定期限内依据约定的条件可以转换成股份的公司债券。可转换公司债兼有债权和股权的双重性质。可转换债券具有债权和期权的双重特性。可转换债券兼有债券和股票的特征，具有以下三个特点：1、债权性与其他债券一样，可转换债券也有规定的利率和期限，投资者可以选择持有债券到期，收取本息。2、股权性可转换债券在转换成股票之前是纯粹的债券，但转换成股票之后，原债券持有人就由债权人变成了
·事后的寻衅滋事怎么定罪？
因为某些人的挑衅行为而引起的打架事件往往都会引起比较严重的社会混乱以及人员财产损失的情况，所以法律就专门将这种行为定义为寻衅滋事而加以刑法上的处罚，但现实事件的复杂性导致很多人是在事后才去滋事的。那么，事后的寻衅滋事怎么定罪？一、事后的寻衅滋事怎么定罪？寻衅滋事的具体判定是不会根据事前还是事后，只要满足了这个罪名的构成要件就会被定罪判刑。寻衅滋事是指行为人结伙斗殴的、追逐、拦截他人的、强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的、其他寻衅
·诉讼时效届满还有上诉的必要吗？
诉讼时效届满还有上诉的必要吗?诉讼时效届满，还是应当要上诉的，可以提出诉讼时效抗辩，至于是否能得到法庭的支持，则是另一回事。最高法《关于审理民事案件适用诉讼时效制度若干问题的规定》(法释〔2008〕11号第四条规定：当事人在一审期间未提出诉讼时效抗辩，在二审期间提出的，人民法院不予支持，但其基于新的证据能够证明对方当事人的请求权已过诉讼时效期间的情形除外。当事人未按照前款规定提出诉讼时效抗辩，以诉讼时效期间届满为由申请再审或者提出再审抗辩的，人
·员工签订工资协商合同注意事项有哪些？
我们知道，员工入职需要签订劳动合同。同样，在协商工资变更时还需要签订工资协商合同。那么，员工签订工资协商合同注意事项有哪些?为此，我们在下文中整理了包含该问题答案的一份材料，不清楚的朋友可以稍作了解。员工签订工资协商合同注意事项有哪些?一、用人单位与劳动者直接签订试用期合同的做法是否合法?高律师说，根据《劳动合同法》相关规定，试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。据此规定，用人单位与劳
·罪犯不交罚金会影响减刑吗
一、罪犯不交罚金会影响减刑吗?罚金是附加刑，也是刑罚的一部分。不交罚金，通常会被认为是不认罪服法，就不能认为是悔改表现。有能力交而不交的，不予减刑。除此之外，减刑的条件是：1、阻止他人重大犯罪活动的;2、检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实的;3、有发明创造或者重大技术革新的;4、在日常生产、生活中舍己救人的;5、在抗御自然灾害或者排除重大事故中，有突出表现的;6、对国家和社会有其他重大贡献的。二、减刑程序的相关规定1、监狱等刑罚执行机关无权决定对罪
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