 律师推荐
|
法律法律咨询
|
 热心律师
|
| |
 岚山区律师黄页: |
 岚山区法律咨询 |
| 岚山区法律常识 |
·试用期多长时间合适,它与见习期的区别是怎样
众所周知，劳动者去用人单位上班的时候，用人单位往往会给劳动者约定一定期限的试用期，很多人对此就有疑问，试用期应该约定多长时间比较合适了?这个问题，我们在下文做出了相关的解答，供您阅读了解。一、试用期多长时间合适试用期是指包括在劳动合同期限内，劳动关系还处于非正式状态，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限，这是一种双方双向选择的表现。《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上
·单位不发工资怎么办?
可以通过下面的途径解决：1.到劳动行政部门举报(通常是劳动监察大队)。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不服可以在拿到仲裁裁决书后15天之内到法院起诉。《工资支付暂行规定》第四条工资支付主要包括：工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托
·打别人轻伤对方不愿意和解会被判刑吗？a
打别人轻伤对方不愿意和解会被判刑吗?打别人轻伤对方不愿意和解会被判刑，刑法第二百三十四条规定了故意伤害罪。故意伤害他人身体的(轻伤)，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。故意伤害罪量刑标准具体分为：1、对故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。2、对故意伤害他人致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑。这里所说的“重伤”，依照刑法第九十六条的规定，是指有下列情形之一的：(1)使人肢体残废或者毁人容貌的;(2)使人丧失听觉、视觉或者其他器官
·五千以下欠钱不还怎么办？
五千以下欠钱不还怎么办?应当明确要求对方还款，有困难的可以协商分期进行延期支付，但拒不还款的可以起诉到法院进行处理。欠款多少都可以起诉，法律上没有限制最低限额多少。根据《民法通则》第一百零八条规定：“债务应当清偿。暂时无力偿还的，经债权人同意或者人民法院裁决，可以由债务人分期偿还。有能力偿还拒不偿还的，由人民法院判决强制偿还。”由此可见，债务人必须偿还债务是肯定的。二、欠钱不还的法律后果是什么?欠债被起诉，没能力偿还不会有直接的法律后果，
·民间借款协议受法律保护吗
民间借款协议受法律保护吗一、民间借款协议受法律保护吗在借款合同中明白商定借款数额，债权债务人双方姓名，并有双方签名(画押)，签署日期的，准绳上就是一个合法有效的借款合同了受法律维护。但是要想凭仗借款协议主张本人的权益，最大限度的维护本人的债券不受进犯，还得留意在协议中写明商定借款用处、商定还款期限，另外还能够商定发作争议的管辖法院。在商定的还款期限到后，能够立刻请求对方出借，如对方不还，能够在2年内向法院。二、借条怎么写才有法律效力
·员工入职一年不能怀孕的要求合理吗
很多女性员工在入职以后都积极的工作，但是一些结婚的朋友，就会考虑生孩的的问题了，但是一些单位要求员工入职一年不能怀孕，这对女性同胞来说是比较残酷的，是一种精神上的伤害，对一些急切想要孩子的女性同胞来说，更是打击，暂时剥夺了想要孩子的想法，但是这样的规定符合劳动法要求吗，下面我们就为您详细介绍。一、员工入职一年不能怀孕的要求合理吗不合理的。劳动合同中关于“女员工入职一年内不得怀孕”的条款，违反《劳动法》第四十二条“女职工在孕期、产期、
·劳动合同法条文内容有哪些？
劳动合同法条文内容有哪些？一、劳动合同法条文内容有哪些?1、经济补偿月工资按劳动者应得工资计算。按照我国的统计口径，工资一般包括：①计时工资;②计件工资(包括计件超额工资);③奖金;④津贴和补贴;⑤加班加点工资;⑥其他工资。2、劳动者工作不满12个月的，按实际工作的月数计算平均工资。3、经济补偿分段计算。目前，可以明确的经济补偿的计算方法是：第一，经济补偿应当分段计算;第二，分段计算的时间划分分别是2007年12月31日和2008年1月1日，前
·销售伪劣产品罪和假药罪的区别是什么
销售伪劣产品罪和假药罪的区别是什么?首先，犯罪的客体不一样，生产、销售假药罪的犯罪客体是假药，范围比较狭窄，而伪劣产品罪的客体是掺杂、掺假、以假充真、以次充好、不合格产品冒充合格产品，范围较宽;其次，犯罪要件不同，假药罪的要件是只要生产或销售假药，就构成犯罪，而伪劣产品罪的要件是生产或销售达到一定额度才会构成犯罪;第三，最高刑不同，假药罪的最高刑是死刑，而伪劣产品罪的最高刑是无期徒刑。二、一审刑事案件审理时间一般是多久?一审法院的正常审理期
·离婚诉讼中对没有产证的车库是怎么分割的
车库其实也是属于不动产当中的一种，因此一般在取得了相应的产权证之后，才能意味着拥有所有权。那要是在尚未取得产权证的情况下，夫妻离婚的话则也是需要对没有产证的车库做出分割的。那此时到底离婚诉讼中对没有产证的车库是怎么分割的呢？我们一起从下文中进行了解吧。《婚姻法司法解释二》第二十一条规定：“离婚时双方对尚未取得所有权或者尚未取得完全所有权的房屋有争议且协商不成的，人民法院不宜判决房屋所有权的归属，应当根据实际情况判决由当事人使用，当事人就
·事实存在劳动关系的是什么意思?
事实存在劳动关系的是什么意思?事实劳动关系是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系。事实劳动关系的确认需存在雇佣劳动的事实存在。“事实劳动关系”合法地位，确认了劳动关系不依赖书面合同的存在而存在，扩大了劳动保护范围，对不签定劳动合同的雇主有了更大约束，更多的维护了劳动者的合法权益。事实劳动关系包括以下几个概念：1、没有书面合同形式，通过以口头协议代替书面劳动合同而形成的劳动关系;2、应签而未签订的劳动合
|
|
首页 >>律师黄页 >>山东 >>日照 >>岚山区中楼镇律师
日照法律网站导航
申请加入 
13863352815
