律师推荐
|
法律法律咨询
|
热心律师
|
| |
荣成律师黄页: |
荣成法律咨询 |
荣成法律常识 |
·很多非京籍的人在北京买不了房子 很多非京籍的人在北京买不了房子,只能靠租房来生活,所以政府也为了保障这部分的生活,所以推出了公租房,来减轻生活负担,但是也不是所有的非京籍户口的人都可以申请这个房子,外地人在北京申请公租房的条件第一申请公租房的非京籍户口的人要在北京工作一定的时间了,稳定的收入肯定是前提,而且要提供暂住证,公积金等证明,需要准备的材料合适很多的,最重要的是家庭成员和自己一样在本市没有房子。第二、上面说到要工作一定年限,那么对于这个年限是没有统一标准的,一
·一、试用期代通知金的标准是什么? 一、试用期代通知金的标准是什么一般采用支付一个月代通知金的方式解除劳动合同。在劳动者不同意协商解除,而用人单位又因自身原因确实无法履行原劳动合同的,应当提前30天通知,但考虑到试用期的特殊性,试用期满就要转正所以给出了这样的标准。试用期属于用人单位与劳动者之间的考察期,在这个期间内,劳动者可以无任何理由提前3天通知用人单位解除劳动合同,而用人单位解除劳动合同是否需要支付经济补偿或代通知金,应当区别对待。1、若因劳动者不符合录用条件,或其他因
·商业车险出险一次第二年多少 商业车险出险一次第二年多少钱商业车险出险一次第二年多少钱?根据《机动车交通事故责任强制保险费率浮动因素及比率表》,影响交强险费率上浮主要的因素有以下几个方面:1、车主在上一个年度发生一次有责任不涉及死亡的道路交通事故,交强险费率不变;以5座的轿车为例(以下也以该车型为例),交强险仍为950元/年;2、车主在上一个年度发生两次有责任道路交通事故,交强险费率上升10%,即950元(950×10%)=1045元;3、车主在上一个年度发生三次有责任道路交通事故的,交强险上浮20 ·做笔迹鉴定原告不提供原件怎么办? 一、做笔迹鉴定原告不提供原件怎么办?做笔迹鉴定原告不提供原件法院可以强制其提供,由于笔迹等的证据是刑事审判中的重要证据,故而对于当事人个人来说,若是想胜诉的,在提出笔迹鉴定的请求时,是必须要提供原件的,否则由于不能保证鉴定的真伪性,该笔迹就不能作为证据使用。二、笔迹司法鉴定需要多少钱各省的费用不一样,笔迹鉴定需要找专门的机构进行鉴定,费用一般在800-2000元之间。笔迹鉴定是根据人的书写技能习惯特征、在书写的字迹与绘画中的反映,来鉴别书写
·职工被辞退补偿有几种情况? 职工被辞退补偿有几种情况?职工被辞退补偿就三种,具体情况如下:1.合法的辞退,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补
·提供证明收入状况的证据 提供证明收入状况的证据(一)《收入证明》有固定收入的,由用人单位提供受害人最近一年的工资表和营业执照副本的复印件,并加盖单位公章。内容包括受害人在单位的工作时间、职务和最近一年平均的月工资。(二)《收入状况证明》没有固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入状况证明。内容包括从事的行业、工作所在地、工作内容,并提供相关政府部门出具的证明文件。二、提供证明误工时间的证据(一)《病历》或者《出院小结》。正常情况下,应当根据医疗机构的
·移送审查起诉后羁押到一审的时间是多久 移送审查起诉后羁押到一审的时间是多久?《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百七十二条?人民检察院对于监察机关、公安机关移送起诉的案件,应当在一个月以内作出决定,重大、复杂的案件,可以延长十五日;犯罪嫌疑人认罪认罚,符合速裁程序适用条件的,应当在十日以内作出决定,对可能判处的有期徒刑超过一年的,可以延长至十五日。人民检察院审查起诉的案件,改变管辖的,从改变后的人民检察院收到案件之日起计算审查起诉期限。二、公诉案件一审期限是多久?《中华人民共和国刑
·如何进行预售商品房的再转让 如何进行预售商品房的再转让一、怎样进行预售商品房的再转让预售商品房的再转让应满足一定的条件、并履行必要的程序:1、预购方已经办妥了商品房预售合同的登记备案手续,在转让预售房屋时,该预售合同在有效期内,这是预售商品房再转让的前提条件。2、预购方已向房地产开发经营企业交付购房价款总额的百分之二十五以上的商品房预售款。3、预购方与受让方必须签订转让合同,载明转让的预售合同编号、转让原因、金额、面积、双方的权利义务等内容。转让合同需经开发企业认
·一、没签劳动合同可随时辞职吗? 一、没签劳动合同可随时辞职吗?没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系,而不用提前30天。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:1、未按劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件;2、未及时足额支付劳动报酬;3、未依法为劳动者缴纳社会保险;4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;5、用人单位以欺诈、胁迫等手段签订劳动合同,致使劳动合同无效或部分无效的;6、法律法规规定的其他情形。二、没签劳动合同辞
·一、劳动合同终止不用支付经济补偿的情形? 一、劳动合同终止不用支付经济补偿的情形有哪些(一)劳动者单方解除:1.试用期提前3天通知:劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。2.员工主动辞职:劳动者提前30天以书面形式通知单位解除劳动合同。3.合同期满,员工不续订:劳动合同期满,员工主动提出不续订劳动合同。4.协商一致:劳动者主动提出解除劳动合同,并与单位协商一致。注意:《劳动合同法》规定,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担的违约金。但下列两种情形除外(即仅有下列
|
|