 金安区律师推荐
|
法律法律咨询
|
 热心律师
|
| |
 金安区律师黄页: |
 金安区法律咨询 |
| 金安区法律常识 |
·一方有病另一方起诉离婚可以离婚吗
我们知道男女结婚的时候，如果一方患有医学上认为不应当结婚的疾病时，此时就是属于禁止结婚的条件，不会允许男女领取到结婚证的。鉴于此，有的夫妻在婚后发现一方患病了，此时不想拖累自己而生出了离婚的打算。那么一方有病另一方起诉离婚可以离婚吗?请在下文中进行了解吧。一、一方有病另一方起诉离婚可以离婚吗如果能确认双方感情破裂，不管是否患有疾病，都可以离婚。人民法院审理离婚案件，准予或不准离婚应以夫妻感情是否确已破裂作为区分的界限。判断夫妻感情是
·未满16岁打架轻伤怎么判刑？
未满16岁打架轻伤怎么判刑?未满16岁打架轻伤最高会被判处拘役等刑事处罚。《刑法》十七条规定，已满14周岁未满16周岁的人，犯抢劫、强奸、故意杀人、故意伤害致人重伤或死亡、贩毒、爆炸、投毒、放火的应当承担刑事责任。因不满16周岁未予刑事处罚的，司法机关会责令监护人严加管教，必要的时候由政府收容教养。二、打架斗殴构成犯罪的处罚有哪些如果打架斗殴的情节轻微，没有严重后果，则使用《治安管理处罚法》予以治安处罚;如果情节严重，造成严重后果，则依据《刑法》规
·一、交通事故全责方需要赔偿交通费吗?
一、交通事故全责方需要赔偿交通费吗?交通事故全责方需要赔偿交通费。交通事故当中赔偿义务人(肇事者、保险公司)给予受害者的赔偿所包含的项目，主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费;受害人因伤致残的，残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿;受害人死亡的，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲
·共同犯罪的分类标准是怎样的
在共同犯罪当中，根据各个罪犯起的作用不同，具体可以分为主犯、从犯、胁从犯以及教唆犯。与此同时，我国对共同犯罪也是作出了具体的划分的，按照不同的标准划分出来的结果就不一样。那究竟共同犯罪的分类标准是怎样的?我们一起在下文中进行了解吧。一、共同犯罪的分类标准是怎样的共同犯罪是二人以上的犯罪，那么共同犯罪又分为哪几种呢?下面由刑法我们为您介绍，希望对您有帮助。(一)一般共犯与特殊共犯一般共犯是指没有特殊组织形式的共同犯罪，共犯人是为实施
·哪些属夫妻共同财产2023
哪些属夫妻共同财产1、生产经营收益。包括生产劳动收入、工业、服务业、信息业等行业的生产经营收入，也包括股票债权买卖收入、投资经营企业收入等。2、工资奖金。包括基本工资部分，也包括各种形式的福利、奖金、补贴，还包裹年薪股份期权等工资性质的收入。3、知识产权收益。知识产权本事只归权利人所有，其配偶不享有所有权，但是由知识产权获得的经济利益属于夫妻的共同财产，如稿费或者专栏转让费等。4、继承或赠与所得财物但除已经在遗嘱或赠与合同中规定只归一方的情
·交通事故报案需要的材料有哪些
发生交通事故后，很多人的第一反应就是报警，之后向自己投保了车险的保险公司报案。若不及时向保险公司报案的话，那么日后保险公司就有可能以此为借口而拒绝赔偿。那么现实中交通事故报案需要的材料有哪些呢？我们一起在下文中进行具体了解吧。一、交通事故报案需要的材料有哪些报案时需要提供以下资料：1、保险单、行驶证和驾驶证。2、开车到保险公司。3、在保险公司理赔部填写《车辆出险登记表》。做完这三件事，您将得到二联《车辆出险登记表》和一张《出险通知书
·黔南州征地统一补偿标准是什么？
土地的征用，是由于一些企业的发展需要，把公有或者私有的土地征用。其根据各地不同的补偿条例，给予一定的经济补偿。那么关于黔南州征地统一补偿标准是什么呢？这就涉及到本文的知识要点，下面就请跟随我们一起解答。一、黔南州征地统一补偿标准是什么在我国黔南州征地统一补偿标准是指在市镇行政区的土地根据政府总体规划确定的用地范围内，依据土地类型、土地年产值、土地区位登记、农用地等级、人均耕地数量、土地供求关系、当地经济发展水平和城镇居民最低生活水平保障
·医疗损害责任纠纷起算点如何确定？
医疗损害责任纠纷起算点如何确定？如果老百姓在就医过程中遭遇医疗损害，双方无法就赔偿问题达成一致的话，受害人可以通过诉讼将医院告上法庭。这里就有一个细节需要注意，就是诉讼时效的问题，那么医疗损害责任纠纷起算点应该从何算起？下面我们给您做个简单介绍说明。一、医疗损害纠纷赔偿案件诉讼时效期间的起算点如何确定？关于医疗损害纠纷赔偿案件诉讼时效期间的起算点问题，我国《民法通则》和《民通意见》对于人身损害赔偿的诉讼时效期间均作出了规定，对由医疗行为
·公司用绩效工资变相扣工资合法吗
公司用绩效工资变相扣工资合法吗绩效能不能扣除，首要的关键在于劳动合同中是否约定绩效工资。如果公司在与劳动者签订劳动合同时约定了具体的绩效工资标准，那么公司通过绩效考核来扣除绩效工资是合理合法的，如果合同中没有约定，那怎么扣都是违法的。二、工资中扣除绩效工资后，是否低于当地最低工资标准。公司如果在劳动合同中约定了绩效工资，那么我们需要审视工资中抛开绩效工资的部分，是否高于当地最低工资标准，如果低于明显是不合理的，这种情况可以直接到当地劳动
·2023年婚姻法重婚属于无效婚姻吗
婚姻法重婚属于无效婚姻吗一、2020年民法典重婚属于无效婚姻吗?民法典中重婚属于无效婚姻，依据《民法典》，具体规定如下：第一千零五十一条 有下列情形之一的，婚姻无效：(一)重婚的;(二)有禁止结婚的亲属关系的;(三)婚前患有医学上认为不应当结婚的疾病，婚后尚未治愈的;(四)未到法定婚龄的。二、重婚罪行为主要有以下几种类型：1、与配偶登记结婚，与他人又登记结婚而重婚，也即两个法律婚的重婚。有配偶的人又与他人登记结婚，有重婚者欺骗婚姻登记机
|
|
首页 >>律师黄页 >>安徽 >>六安 >>金安区三里桥街道律师
六安法律网站导航
申请加入 
13856412846
