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未签劳动合同超过1年,二倍工资支持多少
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2022年2月21日,最高法院与人社部联合发布了《关于劳动人事争议仲裁与诉讼衔接有关问题的意见(一)》(人社部发﹝2022﹞9号),对此进行了明确,意见第二十条规定,用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同,视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同。存在前款情形,劳动者以用人单位未订立书面劳动合同为由要求用人单位支付自用工之日起满一年之后的第二倍工资的,劳动人事争议仲裁委员会、人民法院不予支持。
《中华人民共和国劳动
合同法
》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
第十四条规定,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。因此,如果劳动者主张用人单位支付用工满一年之后未签订无固定期限劳动合同的二倍工资的,不应予以支持。
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如何区分劳动合同中的试用期和见习...
一、试用期和见习期的相同点:1、两者都是用人单位和劳动者刚刚建立劳动关系时使用的,是一个考察期、适应期。2、两者都有一定的期限,且都包括在劳动合同期以内。3、两者规定的劳动者待遇福利一般都低于正式职工。二、试用期和见习期的不同点:1、概念不同。见习......
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劳动合同终止之通知
一些劳动者反映,用人单位怕自己在知道单位不打算续签劳动合同后怠慢剩余时间内的工作,都会拖延宣布。等到合同到期才告知不能续签,总觉得自己的合法权益受到侵害,是否如此呢? 其实,按照《劳动合同法》的相关规定,用人单位在劳动合同到期时不愿......
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劳动合同订立的技巧
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退休以身份证年龄还是档案年龄为准
根据劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发[1999]8号)规定,对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。至于国务院《......
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绍兴市所有看守所的地址、电话、位置导航
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潍坊经济纠纷律师:代理合同纠纷诉讼,成功追回尾款
前期我接受一淄博当事人委托,为其代理一起经济纠纷案件。该案在.开庭之前,当事人双方即达成调解,我方撤诉,成功追回近二十七万元的合同尾款。案情:陆某在淄博从事压缩机的代理销售。2013年,潍坊昌邑某公司从陆某处订购两台某型号压缩机,总价值近六十万......
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安吉县看守所
浙江省安吉县看守所位于湖州市安吉县长思岭,距离县城大约5公里,306省道旁,从安吉车站,坐到北林场或者梅溪的公交车,到长思岭看守所下即到。安吉县看守所在长思岭的岭顶上,右边有条路,进去200米就是。律师提示:安吉县看守所不准亲属探视,只有律......
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扬州法律援助中心简介、地址、电话
扬州市法律援助中心简介:扬州市法律援助中心坚持以人为本、服务为民,积极构建融法律援助、矛盾化解、法制宣传、心理疏导于一体的工作格局,不断提升法律援助服务能力和水平,法律援助人员扶危济困、真情关爱,向困难群众彰显了法律的公正和社会的公平与正......
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违法发放林木采伐许可证罪的概念是什么?
森林是人类宝贵的资源,与自然环境、动物保护、以及工农业生产都有着十分紧密的关联,为了保护生态环境,控制森林树木砍伐,保证良好的森林再生循环,我们国家对林木采伐实行了许可证管理制度,没有取得林木采伐许可证的严禁盗砍盗伐,否则从严从重处罚,那么......
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工伤认定申请人笔录一般会问到什么问题
当员工遇到工伤以后,对用人单位和劳动者来说双方都要付出巨大的代价。所以在做工伤认定的时候,为了确保工伤认定的相关事宜,对申请做工伤认定的人会做询问笔录,根据询问笔录的相关事宜,也是做工伤认定的一个重要依据。下面我们就为您介绍一下,工伤认定申......
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医疗过错判决书是如何判决的?
医疗过错判决书是如何判决的?一、在申请执行医疗过错判决书时会有以下几点注意事项:(一)法院受理当事人、利害关系人认为执行行为违反法律规定的,可以向负责执行的人民法院提出书面异议。当事人、利害关系人提出书面异议的,人民法院应当自收到书面异......
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