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·江苏省处理交通事故损害赔偿案件问题的指导
现在交通事故已成为导致人们意外伤害的首要因素，关于交通事故赔偿问题引发的纠纷案件也时有发生。江苏省为了规范交通交通事故案件处理方式，保障当事人的合法权益，出台了关于处理交通事故损害赔偿案件问题的指导意见。下面我们就跟随我们看看该“意见”的具体内容是什么。江苏省处理交通事故损害赔偿案件问题的指导意见苏高法[2005]282号各市中级人民法院、各基层人民法院，各市、县公安局：为了妥善、及时处理交通事故损害赔偿案件，依法保护当事人的合法权益，加
·抵押担保的期限怎么规定？
抵押担保的期限怎么规定?抵押担保的期限是债务履行期届满后的六个月，是根据《担保法》的有关规定：第二十五条，一般保证的保证人与债权人未约定保证期间的，保证期间为主债务履行期届满之日起六个月。在合同约定的保证期间和前款规定的保证期间，债权人未对债务人提起诉讼或者申请仲裁的，保证人免除保证责任;债权人已提起诉讼或者申请仲裁的，保证期间适用诉讼时效中断的规定。第二十六条，连带责任保证的保证人与债权人未约定保证期间的，债权人有权自主债务履行期届满之
·居间合同的管辖法院怎么确定?
居间合同的管辖法院怎么确定?一、居间合同的管辖法院怎么确定《合同法》第二十四条："因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。"《合同法》第二十五条："合同的双方当事人可以在书面合同中协议选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地人民法院管辖，但不得违反本法对级别管辖和专属管辖的规定。"没有单就居间合同规定特殊的管辖地。所以，居间合同的管辖地问题也适用以上两条规定。即如果没有在合同中约定选择合同履行
·行政拘留的决定级别有哪些？
行政拘留我们在现实生活中经常听到，如：某某因酒驾被行政拘留多少天，某某因打架斗殴被行政拘留多少天等，都是为了惩罚不遵守法律的人，一般情况下都是为了规范人们的行为。那么关于行政拘留你又了解多少，行政拘留的决定级别又是怎样的呢?我国《治安管理处罚法》的规定，行政拘留是一种重要的也是常见的行政处罚的种类。行政拘留是指法定的行政机关(专指公安机关)依法对违反行政法律规范的人，在短期内限制人身自由的一种行政处罚。行政拘留是最严厉的一种行政处罚，通常适
·一、离婚分财产强制执行的程序是怎么样的？
一、离婚分财产强制执行的程序是怎么样的？第一步：申请发生法律效力的民事判决、裁定以及刑事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。对依法设立的仲裁机构的裁决，一方当事人不履行的，对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。对公证机关依法赋予强制执行效力的债权文书，一方当事人不履行的，对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行，受申请的人民法院应当
·借条和欠条的关联有哪些共同之处
借条、欠条都是某种手续、凭证，都是证据，权利人都可以拿着欠条或者借条当作证据向法院提起诉讼，这是借条、欠条的相同之处，但是我们不能把借条等同于欠条。借条是证明借款关系，欠条则是证明欠款关系，从反映债权债务关系的角度讲，两者是共通的。欠条持有人凭欠条向人民法院起诉主张债权时，应当向法官陈述一下欠条是基于什么原因形成的(如买卖业务的事实，这些事实是欠款的诉讼请求赖以成立的基础和依据)，以说明欠条的由来并最终使得法官采信欠条上所记录的内容。这种
·犯故意伤害罪判几年
一般构成故意伤害罪有3个量刑的等级，相对应的是致人轻伤，也就是说没有达到重伤的情况的情形下符合轻伤1级、轻伤2级的时候，那么一般是处以三年以下的有期徒刑拘役或者是管制。如果说故意伤害致人重伤的，一般是处以三年以上十年以下的有期徒刑。如果故意伤害致人死亡或者是以特别残忍的手段致使人重伤或者残疾，这个时候则需要科处十年以上的有期徒刑、无期，甚至是死刑。中华人民共和国刑法第二百三十四条?【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或
·欠款合同书怎么写
欠款合同书怎么写在现代借贷关系之中，通常情况之下都会写下欠款合同书，只有写下了欠款合同，这样才能保证债权人的到期债务在没有得到偿还事，可以通过法律的途径维护自己的债权。那么欠款合同书怎么写?下面我们为你解答。一、欠款合同书范本甲方(借款人):身份证号码:乙方(贷款人):身份证号码:甲乙双方就借款事宜，在平等自愿、协商一致的基础上达成如下协议，以资双方共同遵守。(1)乙方贷给甲方人民币(大写)，于前交付甲方。(2)借款利息_____________
·多个等级残疾赔偿金如何按等级计算公式?
一、多个等级残疾赔偿金如何按等级计算公式?实际赔偿额=伤残赔偿总额×赔偿责任系数×(几个伤残等级最高的伤残赔偿指数伤残赔偿附加指数1伤残赔偿附加指数2……伤残赔偿附加指数n)。其中“伤残赔偿总额”根据不同地区、不同居民(城镇居民和农村居民)以及不同年龄来计算确定，即按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。“赔偿责
·职工什么样情况不算工伤
职工什么样情况不算工伤根据《工伤保险条例》第十六条规定职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力，工伤不管什么原因，责任在个人或在企业，都享有社会保险待遇，即补偿不究过失原则。二、对工伤认定结果不服，可以怎么办(1)申请行政复议根据有关规定，申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单
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