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相关法律知识

员工在疫情期间上班工资怎么发？
    员工在疫情期间上班工资怎么发?企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按当地有关规定执行。对新型冠状.
  承租人提前退租怎么办一般情况下，出租人对提前退租都不知如何处理是好。虽然在合同里也规定有提前退租的条款，但是在实际问题出现时，又不是太容易处理好的。出租人应该与承租人进行谈话，弄清提前退租的真实原因，到底是主动提前退租还是被动提前退租。如果是主动提前退租，证明承租方财务方面有保障.

欠债不还起诉欠债人会有什么后果
    欠债不还起诉欠债人会有什么后果?欠债不还起诉欠债人会有什么后果？欠债被起诉，涉及到的是民事纠纷，法院审理查明后会依法做出判决，债务人应当依照判决履行还款义务。被起诉之后法院会向债务人发出支付令，债务人应当自收到支付令之日起十五日内清偿债务，或者向人民法院提出书面异议。如果在规定的期.

2023年病假工资如何计算？
    2023年病假工资如何计算？一、病假工资如何计算?法律规定，对于病假工资，公司可以在合同中跟职工进行约定，只要不低于当地最低工资的80%即可。通常情况计算方法：日病假工资=病假工资的计算基数÷当月计薪日×相应的病假工资的计算系数。月病假工资=病假工资的计算基数×相应的病假工资的计算.
  《公司法》关于技术入股的规定所占比例主要还是经股东协商并在公司章程中规定，原公司法规定了出资货币不低30%，也就是说非货币投资可以达到70%以下。2013年底出台的新公司法第二十六条中规定，有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。法律、行政法规以及国务院决定对有限.

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