我们发现，很多时候都是在夫妻离婚的情况下才会对孩子的抚养费计算的那么清楚，而要是在婚姻关系存续期间，其实都是共同来抚养孩子的。但如果离婚就有一方无法实际抚养孩子，这样的情况下自然需要支付抚养费，到底离婚后的抚养费如何算呢?下文中我们为你做详细解答。离婚后的抚养费如何算怎么计算抚.
劳动合同一年的试用期最多是多长 劳动合同一年的试用期最多是多长根据《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一.
如果单位需要进行经济性裁员的话，则首先需要满足法律中规定的裁员条件，之后再是按照规定的程序来进行裁员。虽然单位中一部分员工会被解除劳动合同，但此时单位也需要对这部分员工做出补偿，那单位经济性裁员的该如何补偿?我们一起在下文中进行了解。一、单位经济性裁员的该如何补偿用人单位濒临破.
最高法关于妨害作证罪司法解释是什么?以暴力、威胁、贿买等方法阻止证人作证或者指使他人作伪证的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。司法工作人员犯前两款罪的，从重处罚。《刑事诉讼法》第六十三条第二款对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复，构成.
五险一金就是用人单位和员工本人一起按照一定比例缴纳的社保和公积金，有些人觉得交了社保和公积金，拿到手的工资总额就少了，甚至觉得不缴纳五险一金更好，那么五险一金有什么作用呢?为你解答。一、交养老保险的作用养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动.
副主任律师 执业14年
14751692778
