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  高温天气缩短工时工资不能克扣的?因高温天气停止工作、缩短工作时间的，用人单位不得扣除或降低劳动者工资。第八条在高温天气期间，用人单位应当按照下列规定，根据生产特点和具体条件，采取合理安排工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间和减轻劳动强度、减少高温时段室.
  工伤出院复发医院不给开证明是违法的吗一、工伤出院复发医院不给开证明是违法的吗是违法的行为，可以向卫生局投诉。应该申请工伤认定，认定下来申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果计算赔偿。医院给出的诊断证明可以用来申请工伤。对诊断证明的开出有实效性的要求。二、工伤证明要去哪里开《工伤保.

对工伤认定申请不予受理不服的
    工作的过程中，由于不谨慎或者设备问题都会造成工伤，您受伤以后，一个是要及时治疗，再者就是需要进行工伤认定，为后期的赔偿作准备。您可以要求和实际的情况提出，工伤认定的申请，但是有的也会有不受理的情形出现，对工伤认定申请不予受理不服的到底该怎么办，大多数的人可能都没遇到过这样的情形，.
  民事诉讼流程与期限1、起诉，即向有管辖权的法院立案庭递交诉状。2、立案审查符合立案条件，通知当事人7日内交诉讼费，交费后予以立案;不符合立案条件，裁定不予受理。如果对裁定驳回起诉不服，10日内向上级人民法院提出上诉。受理后，法院5日内将起诉状副本送达对方当事人，对方当事人15日内进行答辩.
  我们也就能够知道，无论是在我们国家大中小型的企业，也无论是什么职业，在就职之前都会签订劳务合同，今天我们就一起讲一下关于客服的劳动合同，客服劳动合同范本都包括哪些内容？劳动合同中应该包含双丰的基本协商一致的条件，并且要包含合同期限，具体看下文。劳动合同范本(小企业)根据《中华人.

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