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员工被辞退工资怎么补偿？
    员工被辞退工资怎么补偿？一、员工被辞退工资怎么补偿？根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的.
  管辖权异议提交的证据有哪些管辖权异议的证据主要涵盖几个方面即可。1、能证明诉讼标的的发生地点的证据;2、证明受理法院无权管辖此诉讼标的的法律规定即可。二、管辖权异议证据的规定《民事诉讼法》第三十八条规定：“人民法院受理案件后，当事人对管辖权有异议的，应当在提交答辩状期间提出。人民法院.
  应收账款催收的定义一、应收账款催收的定义由于各种原因，在应收账款中总有一部分不能收回，形成呆账、坏账，直接影响了企业经济效益。对应收账款管理，其根本任务就在于制定企业自身适度的信用政策，努力降低成本，力争获取最大效益，从而保证应收账款的安全性，最大限度地降低应收账款的风险。.
  诉讼中止民事诉讼法规定的情形有哪些?民事诉讼案件审理中止的情形，是依据我国《民事诉讼法》第一百五十条规定：有下列情形之一的，中止诉讼：(一)一方当事人死亡，需要等待继承人表明是否参加诉讼的;(二)一方当事人丧失诉讼行为能力，尚未确定法定代理人的;(三)作为一方当事人的法人或者其他组织终止.
  先履行抗辩权概念是什么？抗辩权的存在，极大地保障了合同履行过程中一方存在违约或着将要违约的情况下，另一方可以拒绝履行的权利。所以企业应该注意了解抗辩权的行使，以便出现可以行使抗辩权的情况时，可以正确运用抗辩权保障自身的利益。那么，先履行抗辩权概念是什么？详情参考下文。一、什么是.

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