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公司未签定劳动合同,能否申请双倍工资?

  111.72.99.* 公众会员 来自:江西-吉安楼主
积分:866718
经验:318302
发帖:5125
注册:1997年2月2日
本人2011年10月15日入职一公司旗下的一个分店,2012年1月10日调入另一分店直至2012年12月29日,现因公司未与本人签定劳动合同,我已经提出了辞职,我能否申请双倍工资

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回复2012/12/29 17:18:17 顶部
宋瑞岭
宋瑞岭律师
正义侠客
积分:2093
经验:497578
发帖:37376
注册:2005年7月3日
宋瑞岭律师(山东-东营) 173622127902
可以申请。
·毕业于华东政法大学法学院,硕士学位,在东营市和东营市委政法委供职多年。1993年5月调入胜...
回复2012/12/29 21:30:45 顶部
杨世华
杨世华律师
高级小法师
积分:12887
经验:8418
发帖:789
注册:2012年3月16日
杨世华律师(河南-南阳) 133336568653
    用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。搜集、整理好证据材料,依法保护自己的权益。
·中国杨世华律师,与您风雨同舟成为您私人、家庭、机关企事业单位忠实有信的法律顾问,为您排忧解难...
回复2012/12/29 22:16:46 顶部
jjhwx63
胡文欣律师
法律学人
积分:4008
经验:2576
发帖:216
注册:2015年11月11日
胡文欣律师(江西-九江) 139079271684
可以。根据《劳动合同法》规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
·2013年授予江西省维护妇女权益先进个人荣誉称号。胡文欣,男本科,中共党员,经济学学...
回复2015/11/27 22:24:07 顶部
李柏智
李柏智律师
大天王
积分:1984013
经验:1689204
发帖:172820
注册:2009年6月17日
李柏智律师(广东-韶关) 130762204105
可以提出。
·主任律师,业务高效、进取、诚信,现为韶关市刑事专业委员会委员及韶关仲裁委员会仲裁员。
回复2015/11/27 22:24:59 顶部
880880880
李丹律师
法海游民
积分:627
经验:793355
发帖:64432
注册:2010年10月4日
李丹律师(福建-福州) 139502000856
可以申请。
·李丹律师24小时免费咨询维权电话:13950200085用法律维护权益,让律师为您解忧!您的信任就是...
回复2016/3/2 19:09:22 顶部
保定高宏图
高宏图律师
法海游民
积分:267
经验:520004
发帖:46963
注册:2011年12月1日
高宏图律师(河北-保定) 158308566667
可以申请
·保定律师高宏图,咨询电话:15830856666、13103126618,微信:15830856666,:360603608,陌陌...
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