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劳动合同的补签 |
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1、你可以要求与单位签订无固定期限劳动合同，并要求支付未签订劳动合同的双倍工资，同时要求用人单位补缴社会保险。
2、你也可以要求用人单位支付未签订劳动合同的两倍工资，并要求补缴社会保险。同时也因此提出解除劳动合同关系，并要求用人单位支付经济补偿。
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