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入职未签劳动合同,拖欠工资,辞职需要提前30天吗

u464026 公众会员 来自:安徽-亳州楼主
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经验:76681
发帖:8814
注册:1997年2月22日
入职未签劳动合同,拖欠工资,辞职需要提前30天吗

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回复2022/6/25 15:53:13 顶部
卜伟松律师
卜伟松
法律学人
积分:4384
经验:3629
发帖:270
注册:2011年4月26日
18927827835 卜伟松律师(广东-韶关)2
劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。辞职不需要提前30天。
·韶关专业律师,具备27年法院和律师工作经验,办理各地各类案件,担任企事业单位法律顾问。
回复2022/6/25 16:46:03 顶部
邓五英律师
邓五英
高级大法师
积分:20329
经验:22803
发帖:2009
注册:2021年12月27日
13427006172 邓五英律师(广东-中山)3
您好,这种情况不需要提前三十天向用人单位提辞职,员工可以以用人单位拖欠工资为由,要求解除双方劳动关系并且要求支付补偿金,另外,由于用人单位没有签订书面合同,劳动者可以要求从入职第二个月起支付双倍工资。
·有偿代写起诉状、答辩状、反诉状、申请书、法律意见书等文书;提供有偿..咨询服务;专业做法律!...
回复2022/6/25 17:45:27 顶部
梁峰律师
梁峰宿州
高级大法师
积分:27317
经验:265957
发帖:24057
注册:2019年9月24日
15855735375 梁峰律师(安徽-宿州)4
您好,这种情况不需要提前三十天向用人单位提辞职,员工可以以用人单位拖欠工资为由,要求解除双方劳动关系并且要求支付补偿金,另外,由于用人单位没有签订书面合同,劳动者可以要求从入职第二个月起支付双倍工资。
·梁峰律师,毕业于安徽大学法学专业,系中国法律协会会员,04年于中国政法大学昌平人文学院学习,...
回复2022/7/2 9:33:51 顶部
解军律师
xj
法海游民
积分:378
经验:166
发帖:6
注册:2022年6月25日
1317629**** 解军律师(山东-滨州)5
拖欠工资,已经违反了劳动合同法,可以随时提出辞职,并可以要求单位支付你经济补偿金
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回复2022/6/25 15:59:57 顶部
高宏图律师
保定高宏图
法海游民
积分:102
经验:870343
发帖:77239
注册:2011年12月1日
15830856666 高宏图律师(河北-保定)6
未签劳动合同,拖欠工资,单位违法在先,离职不需要提前30日
·保定律师高宏图,擅长于刑事辩护、婚姻家庭、交通事故、遗产继承、合同、房产、工伤、医疗、损害...
回复2022/6/25 16:36:41 顶部
吉增萍律师
吉增萍
法海游民
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经验:1048345
发帖:94915
注册:2009年5月21日
13013713003 吉增萍律师(江苏-扬州)7
具体电话或者带相关证据资料到律师事务所当面咨询律师
·律师简介江苏扬州律师吉增萍律师,中国民建党党员。扬州律协刑事律师委员会委员,扬州律协劳动...
回复2022/6/28 17:02:22 顶部

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