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可以向单位要求社保吗,若是在原单位停薪留职的情况下

  网友 公众会员 来自:浙江-温州楼主
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注册:1997年2月22日
若是在原单位停薪留职的情况下,与新的用工单位签定用工协议书新的单位未予以缴纳社那么可以申请劳动仲裁,要求单位予以缴纳社保

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回复2018/7/2 22:01:01 顶部
孙新军
孙新军律师
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发帖:10333
注册:2010年7月8日
13905340402 孙新军律师(山东-德州)2
你要求哪个单位交纳保险,法律不禁止双重劳动关系,还有一个交纳社会保险是向社会机构投诉劳动不受理。
·孙新军律师:13905340402,专长:刑事辩护。行政诉讼。交通事故,劳动人事争议、工伤赔偿,人身损...
回复2018/7/27 19:50:35 顶部
宋瑞岭
宋瑞岭律师
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发帖:38288
注册:2005年7月3日
17362212790 宋瑞岭律师(山东-东营)3
你不能同时与两家用工单位建立劳动关系,这是违法的。
·毕业于华东政法大学法学院,硕士学位,在东营市和东营市委政法委供职多年。1993年5月调入胜...
回复2018/7/3 0:07:42 顶部
张大勇
张勇律师
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注册:2008年8月19日
13322478547 张勇律师(辽宁-沈阳)4
不能同时与两家用工单位建立劳动关系,这是违法的。
·张勇法学博士简介沈阳市诚信律师标兵职  务:辽宁华恩律师事务所副主任律师业务专长:刑...
回复2020/4/10 18:57:19 顶部

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2020/4/10 18:57:19