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如何理解这段话,中华人民共和国劳动争议调解仲裁法劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发

  网友 来自:江苏-镇江 回复 发帖回复 收藏 楼主 | << >>
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注册:1997年2月22日
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一内提出。以上这段话可以这么理解吗,哪怕是10前单位拖欠的工资也可以通过仲裁要回来

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2016-8-5 11:59:37 顶部
zj13632592
法律学人
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发帖:203
注册:2016年7月9日
郑健律师(甘肃-定西) 13909323223回复 2
如果劳动关系一直持续就可以  来自手机
·临洮县专业律师
2016-8-5 12:04:05 顶部
吉增萍
高级大护法
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发帖:20853
注册:2009年5月21日
吉增萍律师(江苏-扬州) 13013713003回复 3
离开一年内提出。
·专长领域:刑事辩护合同纠纷公司法务债权债务婚姻家庭(涉外离婚)个人简介:江苏扬州尚鼎律师事务所律师吉增萍...
2016-8-5 12:31:58 顶部
杨淑清
大法王
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发帖:52741
注册:2011年3月2日
杨淑清律师(山东-济南) 13176674887回复 4
如果劳动关系一直持续就可以。
·杨淑清律师,山东坤泽律师事务所主任、设立人。毕业于山东大学法学院,专职从事法律服务工作十余年,擅长办理各类经济...
2016-8-5 13:28:21 顶部
llf李莲芬
法律学人
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发帖:361
注册:2016年7月11日
李莲芬律师(山东-菏泽) 15153096673回复 5
如果是劳动关系存续期间,即使
十年了也可以仲裁,如果劳动关系终止了,需一年内提出。
·菏泽市优秀女律师,新疆大学法学院法学专业,擅长办理离婚、交通事故、民间借贷、人身损害赔偿、医疗纠纷、刑事辩护案件...
2016-8-5 13:29:35 顶部
杨淑清
大法王
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发帖:52741
注册:2011年3月2日
杨淑清律师(山东-济南) 13176674887回复 6
如果劳动关系一直持续就可以。
·杨淑清律师,山东坤泽律师事务所主任、设立人。毕业于山东大学法学院,专职从事法律服务工作十余年,擅长办理各类经济...
2016-8-5 13:34:45 顶部
刘怀锦
超级大法师
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发帖:5944
注册:2010年6月13日
刘怀锦律师(江苏-宿迁) 13852834916回复 7
如果劳动关系一直存在,可以申请仲裁10年前的拖欠工资。如果劳动关系解除,那么,应当在一年内提出仲裁申请。
·刘怀锦,江苏钟山明镜(宿迁)律师事务所律师,宿迁市拥军优属法律服务中心副主任,中共党员,法律专业本科学历,毕业...
2016-8-5 13:37:12 顶部
pipiba
法海游民
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发帖:10569
注册:2012年12月20日
王小悦律师(江苏-盐城) 15051053004回复 8
劳动关系持续就可以
·盐城东台王小悦律师,联系电话:15051053004.微信号:WXY15051053004,承办法律事务,既注重从法律角度解决当事人的实...
2016-8-5 14:45:47 顶部
李柏智
大天王
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发帖:119810
注册:2009年6月17日
李柏智律师(广东-韶关) 13076220410回复 9
如劳动关系存续就不存在时效。
·主任律师,业务高效、进取、诚信,现为韶关市刑事专业委员会委员及韶关仲裁委员会仲裁员。
2016-8-6 0:48:10 顶部
张大勇
大天王
积分:2045227
经验:1474731
发帖:139842
注册:2008年8月19日
张勇律师(辽宁-沈阳) 13322478547回复 10
劳动关系一直持续就可以
·张勇法学博士简介沈阳市诚信律师标兵职  务:辽宁华恩律师事务所副主任律师业务专长:刑事辩护(重大案件);...
2016-8-8 5:46:36 顶部
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2017-8-30 15:30:58